Адаптация трудового права к Четвертой промышленной революции

С 16 по 19 мая 2023 года в Maqsut Narikbayev University прошли открытые лекции цикла «Неделя трудового права в MNU» на тему «Трудовое право в эпоху перемен: тренды и ответы на новые вызовы».

Цель этого цикла лекций заключается в анализе современных тенденций в области трудового права в казахстане и в мире и в выработке ответов на новые вызовы, связанные с изменением социально-экономической ситуации в мире. В рамках недели трудового права в пятницу, 19 мая 2023 г., состоялась открытая лекция ассоциированного профессора Maqsut Narikbayev University (КАЗГЮУ), доктора юридических наук, профессора Никиты Леонидовича Лютова на тему «Адаптация трудового права к четвертой промышленной
революции».

Профессор Н. Лютов обсуждал с аудиторией те ключевые вызовы, с которыми трудовое право сталкивается в ходе Четвертой промышленной революции, характеризующейся новым подходом к производству, основанном на массовом внедрении информационных технологий, развитии интернета вещей, масштабной автоматизации бизнес-процессов, распространении искусственного интеллекта, качественном рывке в развитии цифровых технологий и их синтезе с биотехнологиями.

Эти процессы самым непосредственным образом сказываются на отношениях в сфере труда и ставят вопросы о необходимости адаптации трудового права к развитию интернет-платформ, которые зачастую выполняют функции работодателя, занимают значимые сегменты рынка труда, но одновременно с этим позиционируют себя лишь как посредники между исполнителями и заказчиками и тем самым лишают трудовых прав миллионы работников.

Среди других вызовов для трудового права обсуждались вопросы правовых механизмов защиты от вмешательства в частную жизнь работников с помощью современных технологий слежения; выработки правил в связи с алгоритмическим менеджментом персонала, лишающим работников возможности коммуницировать с живыми представителями работодателя; защиты от стресса на рабочем месте как нового вызова для трудового права, а также перспектив сохранения занятости в связи с развитием технологий искусственного интеллекта.